Los docentes universitarios inician hoy un paro de 72 horas por los salarios: piden una urgente revisión ante la pérdida del poder adquisitivo

Los sindicatos de trabajadores de las universidades nacionales convocaron a un paro de 72 horas, que incluirá actividades de visibilización los días lunes 12, martes 13, y miércoles 14 de agosto. Esta medida busca reclamar «salarios dignos» para los docentes, dirigiendo sus críticas al gobierno nacional por la falta de ajuste en las remuneraciones.

En la provincia de Santa Fe, el gremio Adul (Asociación de Docentes Universitarios del Litoral) se sumó a la medida, lo que implica que el inicio del cuatrimestre en la Universidad Nacional del Litoral (UNL) quedará suspendido. El rector de la UNL, Enrique Mammarella, expresó su profunda preocupación ante la falta de acuerdo, advirtiendo que «el conflicto amenaza con poner en riesgo el segundo semestre del año académico».

Mammarella subrayó que «la situación económica es crítica», y señaló que la ausencia de una recomposición salarial dejó a muchos trabajadores universitarios con salarios «por debajo de la línea de pobreza». Según sus declaraciones, “no se ha actualizado la garantía salarial para docentes y no docentes”, lo que afectó particularmente a las categorías más bajas, quienes hoy enfrentan graves dificultades económicas.

El rector enfatizó la necesidad de que las remuneraciones se ajusten de acuerdo con los niveles de inflación y criticó la eliminación del Fondo Nacional de Incentivo Docente ha agravado aún más la situación. «Es muy difícil continuar trabajando normalmente cuando los ingresos no llegan a la línea de pobreza», aseguró Mammarella.

El Consejo Interuniversitario Nacional (CIN) también manifestó su preocupación por la crisis salarial en el sistema universitario público. En su comunicado, el CIN lamentó «expresiones del Ministerio de Capital Humano que pretenden confundir a la sociedad argentina, al relativizar la gravedad del problema».

Asimismo, recordó que “la situación salarial en el sistema universitario es extremadamente crítica, con especial énfasis para trabajadoras y trabajadores de menor antigüedad, ya que desde diciembre de 2023 no se ha actualizado la garantía salarial”.

El comunicado también señala que aunque se otorgó un incremento salarial del 71% entre diciembre y julio, «la inflación en el mismo período fue superior al 120%, lo que resultó en una pérdida del 45% del poder adquisitivo de los trabajadores universitarios. Esta situación, que afecta alrededor del 50% del total del personal, representa un riesgo significativo para la sostenibilidad de la universidad pública y su capacidad para cumplir con excelencia su misión.»

Ante la falta de respuestas efectivas, tanto Mammarella como el CIN han hecho un llamado urgente al diálogo, solicitando al gobierno que tome medidas inmediatas para solucionar la crisis.